<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>
	İş Hukukunda Temel Bir Referans Noktası: Yargıtay İçtihadı Birleştirme Büyük Genel Kurulu&#8217;nun Belirli Süreli İş Sözleşmelerinde Cezai Şartlara İlişkin Kararı yazısına yapılan yorumlar	</title>
	<atom:link href="https://www.ankahukuk.com/is-hukukunda-temel-bir-referans-noktasi-yargitay-ictihadi-birlestirme-buyuk-genel-kurulunun-belirli-sureli-is-sozlesmelerinde-cezai-sartlara-iliskin-karari/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.ankahukuk.com/is-hukukunda-temel-bir-referans-noktasi-yargitay-ictihadi-birlestirme-buyuk-genel-kurulunun-belirli-sureli-is-sozlesmelerinde-cezai-sartlara-iliskin-karari/</link>
	<description>Hukuk ve Yaşam Sitesi</description>
	<lastBuildDate>Fri, 21 Nov 2025 18:48:06 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.9.4</generator>
</channel>
</rss>
